Comunicati FISTEL

TCC: dopo la disdetta degli accordi aziendali, servono risposte concrete. Subito più lavoro agile per il periodo estivo.

La sfida è dare un orizzonte lungo a questa mobilitazione, promuovendo ad ogni dimensione, dai luoghi di lavoro fino al livello nazionale, un confronto strutturato che coinvolga governo, autonomie locali, sindacato e sistema delle imprese. Bisogna lavorare ad un patto per mettere fine a questa strage quotidiana

Siae – Rinnovo contratto

Si è tenuto oggi l’incontro con l’Azienda per proseguire la trattativa sul rinnovo del CCNL. L’Azienda ha espresso gli argomenti che intende affrontare in questo rinnovo contrattuale e ha iniziato a dare delle risposte ai temi posti dalle OO.SS. Recupero salariale...

Teatri Di Prosa – Rinnovo ccnl

Nella giornata del 25 maggio, si è svolto il previsto incontro con la delegazione di Federvivo/Agis per il rinnovo del CCNL dei dipendenti e degli scritturati dai teatri. Nel corso del confronto Federvivo ha ribadito la sua totale indisponibilità a ragionare su...
Wind Tre – Situazione aziendale

Wind Tre – Situazione aziendale

Nella giornata del 15 maggio 2025 si sono incontrate le Segreterie Nazionali e Territoriali Slc-Cgil Fistel-Cisl Uilcom-Uil, unitamente al Coordinamento RSU e l’azienda WindTre S.p.A. per espletare l’incontro annuale ex art.1 CCNL TLC sull’andamento aziendale. In un...

Network Contacts – Richiesta incontro

Network Contacts – Richiesta incontro

In merito alla Vostra comunicazione pervenuta per pec di avvio procedura collettiva ex artt, 4 e 24 Legge 223/1991 per un totale di 118 lavoratori, con la presente le scriventi Segreterie Nazionali e Territoriali Slc Cgil, Fistel Cisl, Uilcom Uil sono a richiedere...

Covisian – Situazione aziendale

Covisian – Situazione aziendale

Lo scorso 14 maggio si è svolto l’incontro tra le Segreterie nazionali e territoriali di Slc Cgil, Fistel Cisl, Uilcom Uil, Ugl Telecomunicazioni, le rappresentanze sindacali RSU/RSA dei vari siti produttivi, con i rappresentanti dell’azienda Covisian per proseguire...

Open Fiber – Definizione accordo premio di risultato 2025

Open Fiber – Definizione accordo premio di risultato 2025

Nella giornata del 14 maggio 2025 si sono incontrate le Segreterie Nazionali e Territoriali, unita-mente alle RSU/RSA, e l’azienda Open Fiber al fine di definire l’Accordo di Premio di Risultato per l’anno 2025. La presentazione dei dati di consuntivazione del PDR...

Abramo Customer Care – Situazione aziendale

Abramo Customer Care – Situazione aziendale

Lo scorso 13 maggio presso il Mimit si è svolto l’incontro di monitoraggio relativamente alla vertenza Abramo CC. All’incontro, oltre alle Segreterie nazionali di Slc Cgil, Fistel Cisl, Uilcom Uil, le rappresentanze sindacali aziendali e territoriali, hanno...

Inps Servizi – Piano industriale

Inps Servizi – Piano industriale

In data 12 maggio 2025 si è svolto un importante incontro tra le Segreterie Generali e Nazionali di SLC CGIL, FISTEL CISL, UILCOM UIL e il Consiglio di Amministrazione di INPS Servizi, alla presenza anche di rappresentanti della dirigenza INPS e INPS Servizi. Durante...

Fibercop – Lavoro agile si ma non per tutti

Fibercop – Lavoro agile si ma non per tutti

In data 12 maggio 2025 si sono incontrate le Segreterie nazionali di Slc Cgil, Fistel Cisl, Uilcom Uil, il coordinamento Rsu e i rappresentanti di Fibercop, per proseguire il confronto sul tema del lavoro agile. L’azienda ribadisce la volontà di voler attuare un...

Top NEWS

COMUNICATO SINDACALE – FISTEL CISL NAZIONALE , in merito al gravissimo infortunio avvenuto il 2 aprile presso la Cartiera Reno De Medici di Villa Santa Lucia

La Fistel Cisl Nazionale, in merito al gravissimo infortunio avvenuto il 2 aprile presso la Cartiera Reno De Medici di Villa Santa Lucia, esprime la più sincera solidarietà e vicinanza al lavoratore coinvolto e ai suoi familiari.In questa fase riteniamo opportuno non...

FISTEL CISL: La transizione digitale delleTelecomunicazioni

La sfida è dare un orizzonte lungo a questa mobilitazione, promuovendo ad ogni dimensione, dai luoghi di lavoro fino al livello nazionale, un confronto strutturato che coinvolga governo, autonomie locali, sindacato e sistema delle imprese. Bisogna lavorare ad un patto per mettere fine a questa strage quotidiana

Rai – Piena solidarietà a Sigfrido Ranucci

La FISTel CISL esprime piena solidarietà a Sigfrido Ranucci e alla sua famiglia per il vile atto intimidatorio. Questo episodio non è un fatto isolato, ma il segnale di un clima sempre più avvelenato, in cui il confronto democratico viene sostituito dallo scontro...

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